Paysages Catalans recrute un.e Chef d'équipe Paysagiste qualifié.e:
- Expérience minimum de 2 ans dans la création de jardins, avec maçonnerie paysagère, travail du bois, pose de terrasses
- Travail en équipe, bon relationnel et autonomie, prise d'initiative pour gérer les chantiers, anticiper les besoins .
- Travail en extérieur toute l'année, la manutention de plantes et de matériel
- Sens du détail et des finitions soignées indispensable
Vous participerez à la création de jardins de particuliers ou aménagements paysagers publics sur des allées, terrasses, bassins, clôtures, irrigation, plantations et connaissances des végétaux
Constructions paysagères (maçonnerie et bois)
Savoir implanter un chantier, lire un plan, maîtriser les dossiers techniques
Votre profil :
Formation spécialisée en paysage : BP, Bac Pro/BTS
Permis B requis, permis EB est un +
Caces minipelle apprécié
Travailler en autonomie et savoir aussi diriger 1 à 2 personnes sur chantier
Remontée d'informations techniques, débriefing.
Bon esprit d'équipe, relationnel de qualité, sens du service et satisfaction client
Poste en CDI
35h/semaine + HS rémunérées
Salaire : en fonction des compétences à négocier
Indemnités trajet + repas (Minimum garanti (MG) selon convention collective nationale des entreprises du paysage)
Téléphone pro - Vêtements travail fournis - matériel diversifié et en bon état
Envoyez votre candidature avec CV + LM à compta@paysagescatalans.com
Renseignements : www.paysagescatalans.com
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques d'élagage,Techniques de taille des arbustes,Tailler les arbres,Animer, coordonner une équipe,Définir des besoins en approvisionnement,Élaguer les branches d'un arbre,Installer un système de récupération d'eau et d'irrigation,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...),Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Menuiserie,Travail du bois,Maçonnerie paysagère,Terrasses
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques d'élagage,Techniques de taille des arbustes,Tailler les arbres,Animer, coordonner une équipe,Définir des besoins en approvisionnement,Élaguer les branches d'un arbre,Installer un système de récupération d'eau et d'irrigation,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...),Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Menuiserie,Travail du bois,Maçonnerie paysagère,Terrasses
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.