Nous recherchons un(e) Educateur/-trice de jeunes enfants afin d'intégrer notre équipe au sein d'une micro crèche accueillant des enfants de 2 mois à 3 ans.
Si vous avez l'envie de prendre part à un projet innovant et de vous investir au sein d'une structure dynamique, transmettez nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation que nous étudierons attentivement.
Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire.
Compétences requises:
-Capacité à créer un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant
-Adapter ses propositions en fonction de son observation et des besoins de l'enfant
-Capacité à déterminer les priorités
-Connaissances des besoins et du développement de l'enfant
-Maîtriser les protocoles et le projet pédagogique de la micro-crèche
-Capacité à motiver et soutenir une équipe
-Capacité managériale
Qualités requises:
-Forte motivation et implication dans la vie de la micro-crèche
-Qualité d'écoute indispensable
-Sens de l'observation
-Dynamisme et goût pour la nouveauté
-Ponctualité et sourire de rigueur
-Sens de l'organisation
-Sens de l'écoute et de la communication
Experience: 24 Mois
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 24 Mois
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.