Sous l'autorité du Responsable Pôle Bâtiments, l'agent de maintenance participe aux missions du service bâtiments. Il réalise les travaux neufs et maintient en état de fonctionnement les installations des bâtiments communaux, en particulier les installations de plomberie.
Activités et tâches principales du poste :
- Assurer la maintenance et à l'entretien des bâtiments communaux et du patrimoine bâti : travaux de plomberie courants, réparations et maintenance, mise hors gel et remise en eau, relevé de compteurs des bâtiments de la collectivité.
- Participer au contrôle technique des installations et mises en conformité
- Assurer les dépannages d'urgence
- Réaliser des installations
- Gérer le remplissage des cuves et des radiateurs (installations de chauffage déléguées à des entreprises extérieures)
- Gérer le parc des extincteurs
- Intervenir en collaboration avec les autre corporations (maçonnerie, menuiserie, serrurerie.)
- Assure le renfort dans d'autres services : tous travaux en poste polyvalent liés aux contraintes des services communaux (déneigement, inondations, manifestations touristiques.)
Formation et qualifications :
- BEP ou CAP plomberie (appréciés)
- Permis B obligatoire
Savoir et savoir-faire :
- Connaissance des règles de sécurité électriques
- Connaissance des normes sanitaires
- Maîtrise des techniques d'entretien du système plomberie-chauffage et techniques d'entretien du système ventilation-climatisation
Savoir être :
- Esprit d'équipe et d'initiative
- Grande polyvalence
- Disponibilité, méthode, rigueur, adaptation
Conditions d'exercice :
- Poste permanent à temps complet annualisé
- Prise de poste immédiate
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Participation à la mutuelle labellisée
- Tickets restaurant
- Inscription au CNAS & possibilité de souscrire à l'amicale du personnel
- Indemnité spécifique de résidence
Poste non logé
Candidature à adresse à l'attention de Monsieur le Maire, recrutement@saintgervais.com
Experience: Débutant accepté
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.