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Missions principales Conseil et gestion des risques juridiques
• Apporter un accompagnement juridique aux équipes opérationnelles sur les questions de droit des affaires (contrats, commerce, responsabilité, etc.).
• Analyser et sécuriser les contrats commerciaux, accords de partenariat et autres engagements de l’entreprise.
• Veiller à la conformité des opérations aux réglementations en vigueur et aux bonnes pratiques internes.
• Participer à l’optimisation des processus juridiques et de gouvernance. Gestion contractuelle et contentieux
• Rédiger, négocier et suivre l’exécution des contrats commerciaux et prestataires.
• Gérer et suivre les litiges et contentieux (analyse des risques, constitution des dossiers, relation avec les avocats et experts).
• Assister aux procédures judiciaires et arbitrages, et rédiger les actes nécessaires. Conformité et protection des données
• Participer à la mise en conformité des processus avec la réglementation (RGPD, droit de la concurrence, droit de la consommation).
• Réaliser des audits et mettre en place des actions correctives pour minimiser les risques juridiques. Compétences requises Compétences techniques
• Maîtrise du droit des affaires (contrats, droit commercial, droit des sociétés, responsabilité).
• Connaissance des réglementations en matière de conformité et protection des données (RGPD).
• Expérience en gestion des contentieux et procédures judiciaires.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et juridiques (Pack Office, bases de données juridiques). Compétences personnelles
• Esprit d’analyse et de synthèse pour évaluer les risques et proposer des solutions adaptées.
• Autonomie et rigueur dans le suivi des dossiers et des échéances.
• Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents services (commerciaux, RH, direction).
• Réactivité et adaptabilité face aux évolutions légales et aux besoins de l’entreprise. Profil recherché
• Formation : Master 2 en Droit des Affaires, Droit des Contrats, Droit Pénal des Affaires ou équivalent.
• Expérience : Une première expérience en entreprise, cabinet d’avocats ou institution publique (stage, alternance, CDD).
• Langues : Français courant, l’anglais juridique est un plus. Pourquoi rejoindre l’entreprise en CDD ?
• Une opportunité de développer une expérience enrichissante en droit des affaires.
• La possibilité d’intervenir sur des dossiers variés et stratégiques pour l’entreprise.
Madhouse consulting est une entreprise par actions simplifiées en activité depuis quatre (6) ans. Implantée au 88 BD DE L’YSER À ROUEN. Elle est spécialisée dans le secteur d’activité du conseil en systèmes informatiques et logiciels informatiques.