Comptable et gestionnaire RH/paie (H/F)

ACIS FRANCE
Postée il y a 24 heures

Les missions du poste

ACIS France c'est 1581 personnes accompagnées et 1200 collaborateurs. ACIS France recrute du personnel motivé à prendre soin des résidents et prend soin de ses salariés, car de bonnes conditions de travail sont de bonnes conditions d'accompagnement.

Situé à 20 minutes de Chambéry et d'Albertville, le foyer du Col du Frêne a ouvert en 2017 et est accessible par l'autoroute ou le train.

Le projet d'établissement est essentiellement basé sur les activités que nous proposons aux 52 résidents adultes handicapés vieillissants que nous accompagnons. Le foyer de vie se compose de 40 places en hébergement permanent, 6 places de FAM, 4 places de service d'accueil de jour et 2 places d'accueil temporaire.

Sous la responsabilité de la Directrice vos principales missions consisteront à :

Assurer la facturation résidents

Assurer la comptabilité fournisseur

Assurer la comptabilité bancaire

Préparer les éléments pour le budget prévisionnel et le compte administratif

Participer à la gestion du personnel notamment par la saisie des variables de paies, la gestion des congés, la médecine du travail et les formations

Assurer des tâches administratives et le secrétariat de Direction

Profil souhaité : Dynamique, rigoureux, autonome et polyvalent

Bonnes connaissances en comptabilité et en paie

De formation minimum BAC+2 : BTS comptabilité Diplôme exigé

Maîtrise des outils informatiques et pack office indispensable. Logiciel EIG serait un plus.

Rémunération : CCN FEHAP 51 + reprise ancienneté + prime Ségur

Possible paiement des récupérations des jours fériés

Mutuelle familiale avantageuse

Œuvres sociales

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois

Avantages :
Aide au logement
Restaurant d'entreprise

Horaires : Du lundi au vendredi de 8H30 à 16H30

Rémunération supplémentaire :
Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 24 Mois

Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité analytique,Comptabilité bancaire,Comptabilité fournisseurs,Comptabilité générale,Déclaration Sociale Nominative,Logiciel de paie,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Contrôler la conformité des données,Établir un état de rapprochement bancaire,Gérer la paie,Préparer les éléments constitutifs de la paie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité analytique,Comptabilité bancaire,Comptabilité fournisseurs,Comptabilité générale,Déclaration Sociale Nominative,Logiciel de paie,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Contrôler la conformité des données,Établir un état de rapprochement bancaire,Gérer la paie,Préparer les éléments constitutifs de la paie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : Saint-Pierre-d'Albigny
Contrat : CDI
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