Après une période de formation complète aux techniques de prospection, voici vos missions :
Assurer 5 rendez-vous physiques hebdomadaires (soit 1 rendez-vous quotidien en moyenne) essentiellement chez les particuliers, dans les foires, les galeries marchandes, par de la prospection physique (pas de phoning).
Prise de rendez-vous qualifiés pour les commerciaux, objectif minimal de 20 rendez-vous qualifiés par mois.
Remise par mail d'un rapport journalier des rendez-vous à la hiérarchie.
Présence aux réunions bimensuelles animées par le Manager : étude du marché, activité de la concurrence, remontée des souhaits des clients.
Pour résumer, voici les tâches clés du poste :
Mettre en place des actions de prospection,
Identifier les besoins d'un client,
Présenter des produits et services,
Réaliser un suivi d'activité.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
Vous avez dans l'idéal une première expérience réussie avec une dimension importante en prospection ; pas de diplôme exigé, notre client assurera votre formation technique et commerciale en interne ;
Vous êtes sensible à la transition énergétique et vous avez de l'intérêt pour les produits techniques ;
Vous êtes autonome, orienté résultat et positif ;
Vous aimez le challenge et l'esprit entrepreneurial dans un contexte dynamique d'entreprise en croissance.
Condition de l'emploi :
CDI avec salaire fixe mensuel de 1800€ brut + commissions déplafonnées importantes : le salaire moyen est de 3200€ brut/mois
Tickets restaurant, véhicule de service, intéressement (en moyenne 1500€/an)
Perspective d'évolution vers un poste de Commercial itinérant
Notre client est une belle PME en pleine croissance, reprise récemment par un grand groupe français. Basée dans le Sud-Ouest, elle est spécialisée dans les solutions écoénergétiques (chauffe d'eau thermodynamique, climatisation, pompe à chaleur air eau, photovoltaïque…). L'entreprise recherche dans le cadre de son fort développement, un nouveau Prospecteur en solutions écoénergétiques pour développer le secteur des Landes (40).