La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs.
La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie.
L'IME « La Maison d'Eloïse » contribue à l'épanouissement et l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situations de handicap en accueillant et en accompagnant des enfants et adolescents polyhandicapés ou autistes.
MISSIONS
Finalité du poste :
Assurer le bien-être des enfants et adolescents et contribuer à leurs épanouissements, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne, en leur apportant les soins nécessaires, et en les aidant dans le maintien ou le développement de leur autonomie.
Principales missions :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Repérer les modifications d'état des enfants et adolescents accompagnés
- Surveiller l'état général des enfants et adolescents accompagnés
Ce poste est concerné par le complément de rémunération de 119€ bruts mensuels (0,50 ETP) pour les personnels soignants des structures accompagnant des personnes en situation de handicap.
PROFIL
Diplôme : Diplôme Aide-Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social exigé
Autres critères :
Une première expérience dans un établissement similaire serait un plus
Permis B requis pour assurer des sorties/RV avec les personnes accompagnées
Adaptabilité, aisance relationnelle
Autonome et réactif
RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d'arrivée souhaitée : dès que possible
Date limite de dépôt de candidatures : 15 janvier 2025
Candidatures (CV + LM) à adresser à : Mme CAULLIER, Assistante RH par mail :
recrutement.tgn@apajh.asso.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Effectuer les courses d'une personne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Effectuer les courses d'une personne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.