Le poste :
En tant que Commercial BtoB sur le secteur du Sud-Ouest (31/65/64/09), vous serez rattaché(e) au Responsable Commercial Régional. Votre mission principale consistera à développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, composé d'acteurs du bâtiment, de l'industrie et de la logistique.
Vos principales responsabilités
-Présenter et promouvoir :
oDes contrats de location longue durée ainsi que la vente de matériels neufs ou d'occasion, accompagnés de tous les services associés.
oDes contrats de maintenance pour parcs multimarques, destinés aux clients propriétaires de leurs équipements.
oLes services complémentaires de l'entreprise, tels que la location court terme, la logistique intégrée ou encore la gestion de parc.
-Effectuer au quotidien :
oMener des actions de prospection active et développer un portefeuille de clients diversifiés.
oConstruire des cahiers des charges adaptés, en réalisant des études sur site pour comprendre et anticiper les besoins spécifiques des clients.
oPréparer et présenter des dossiers commerciaux détaillés et attractifs.
oConduire des entretiens de vente et des négociations pour atteindre les objectifs commerciaux.
oAssurer un suivi personnalisé des affaires commerciales afin de garantir la satisfaction et la fidélisation des clients.
Rémunération et avantages
-Salaire attractif : Fixe à partir de 24 000 EUR brut annuel + variable en fonction des performances, avec un accompagnement personnalisé la première année pour sécuriser vos revenus. Une participation au bénéfice (équivalent à un 13e mois) vient compléter votre rémunération. Le revenu global estimé se situe entre 45 000 EUR et 60 000 EUR.
-Avantages : Véhicule de fonction type SUV, forfait repas.
-Flexibilité : Possibilité de télétravail (home-office), offrant une organisation souple et adaptée à votre quotidien.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Intégrez une structure dynamique et innovante qui valorise ses collaborateurs et entretient une relation client de qualité. En rejoignant cette équipe, vous bénéficierez d'un environnement stimulant avec de réelles opportunités d'évolution professionnelle.
Votre profil
-Diplômé(e) d'une formation commerciale et/ou technique (Bac+2 minimum).
-Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente BtoB, idéalement dans un secteur nécessitant des cycles de vente longs.
-Une bonne connaissance du tissu économique local est un atout majeur pour ce poste.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à construire des relations durables, votre autonomie et votre rigueur dans la gestion commerciale.
Spécialisé dans les métiers du commerce et du marketing, j'accompagne mes clients à pourvoir leurs postes et les candidats à trouver leur emploi idéal.
Mes coordonnées : lucas.meslay [ a ] harry-hope.com
Nous recrutons pour un acteur reconnu dans la location d'engin de manutention.
Garantie Harry Hope :
- Candidature confidentielle
- Accès à des annonces exclusives
- Mise en avant des compétences et du parcours du candidat(e)
- Un accompagnement et coaching sur-mesure