Gestionnaire de paie publique (H/F)

Les missions du poste

Nous recherchons un -e gestionnaire de paie publique afin de compléter une équipe déjà en place.

Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Paie, vous serez en charge d'un portefeuille d'agents territoriaux.

Vous serez également l'interlocuteur privilégié de vos clients et les conseillez au quotidien.

Vos missions seront :

- la collecte, le suivi et le contrôle des éléments variables de paie

- l'établissement des bulletins de paie et la vérification des paies

- le contrôle et la déclaration des charges sociales mensuels, trimestriels et annuels

- le mandatement

- le suivi des absences maladies, des attestations de salaires, des demandes d'indemnisation auprès des prévoyances

Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur des missions similaires.

Curiosité, réactivité, rigueur, autonomie, bon relationnel sont vos atouts.

La maîtrise d"un logiciel métier est un plus, Carrus, Ciril, Berger-Levrault

Experience: 2 An(s)

Compétences: Établir un bulletin de paie,Établir des déclarations fiscales et sociales,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Contrôler la conformité des données,Gérer la paie

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Établir un bulletin de paie,Établir des déclarations fiscales et sociales,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Contrôler la conformité des données,Gérer la paie

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Lieu : Strasbourg
Contrat : CDI
Salaire : 2 500 € par mois

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