Postée il y a 39 jours
Spie
batignolles ITM+ est une filiale du groupe Spie batignolles, spécialisée dans
les marchés SMART City, SMART Building , SMART Environnement. Elle est leader
également sous la marque historique itmsol dans les domaines des SMART Site
(monitoring de chantier de construction), SMART Machine (télématique
d’engins) et SMART GTC (pilotage d’automates).
Nos activités
comprennent la conception, la fabrication, l’installation et le suivi
d’instrumentations (IOT, géotechniques, structurelles, environnementales,
acoustiques, hydrologiques, ou de qualité de l’air), le développement, le
déploiement et la gestion de cœurs de réseaux de communication, le
développement et l’exploitation de plateformes web et d’applications temps
réel associées.
Vous souhaitez
vous investir dans une entreprise en plein essor et grandir avec elle,
n’attendez pas et transmettez-nous votre cv et lettre de motivation à sandrine.loyer@itmsol.fr.
Mission
Dans le cadre
de son développement, au sein de l’équipe Recherche et Développement, vos
missions principales seront principalement liées à l’amélioration de notre
plate-forme de visualisation des données en ligne :
·
Concevoir,
développer et maintenir notre plateforme
·
Fournir
des solutions techniques qui répondent aux exigences du projet
·
Collaborer
avec l'équipe pour assurer une intégration efficace
·
Participer
à l'optimisation des performances et à la mise en œuvre de bonnes pratiques
de développement
·
Contribuer
à la documentation technique
·
Effectuer
la maintenance corrective, évolutive des applications existantes.
· Spécialisation qualité de réalisation ISO
· Très bonne maîtrise des langages de programmation
· Vous aimez le travail avec les équipes de terrain
Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires.
Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain.
Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme.
Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien.
Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout !
Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !