Directeur de transition EHPAD moins de 100 lits F/H

Les missions du poste

Vous être garant(e) de la mise en oeuvre du projet d'établissement, de la qualité et de la sécurité de l'accompagnement des résidents.

Vous êtes responsable de l'établissement dans tous ses aspects (ressources humaines, financier, qualité, gestion des risques, patrimoine...).

Vous veillez à une organisation performante visant la qualité de prise en charge et le bien-être des résidents dans le respect de l'équilibre financier et du budget annuel.

Vous assurez la représentation courante de l'établissement.

Logement mis à disposition


- connaissance du secteur EHPAD - connaissance de la législation et réglementation des EHPAD - compétences en pilotage de projet - compétence en management d’équipe pluridisciplinaire - connaissance en gestion budgétaire et comptabilité - intérêt pour le secteur des personnes âgée

Titulaire d'un Bac+4/5 de type CAFDES / Master MESS / Master MOSS.
Vous justifiez impérativement d'une expérience dans la direction
d'un EHPAD de 5 ans ou plus

Vous avez une excellente communication, vous êtes à l'écoute de
toutes les parties prenantes.

Une vision 360° est nécessaire.


L'établissement dédiée à l'accueil et à l'accompagnement des personnes âgées, offrant un cadre de vie agréable.

Nous recrutons pour cet établissement un Directeur de Transition pour une durée de 3 à 6 mois salarié ou en honoraire.

Lieu : Épernay
Contrat : CDD
Salaire : 70 000 € par an
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