La Ferme des Roselière recherche une personne pour du maraichage biologique - Urgent, poste à pourvoir au 1er mars 2025.
Vous participez à la préparation des sols, les cultures, le désherbage, les récoltes, les préparations de commandes.
Vous avez obligatoirement le permis B pour effectuer des livraisons.
Vous devrez vous rendre à la ferme chaque matin.
Profil recherché :
- Vous aimez être en extérieur quel que soit le temps.
- Vous êtes soigneux(-euse), consciencieux(-euse), dynamique.
- Vous êtes capable de vous adapter à toute situation
- Vous prenez des initiatives
- Vous êtes ordonné(e) et avez le sens de l'organisation.
- Vous aimez travailler en équipe, mais vous pouvez aussi le faire en complète autonomie.
Horaire en 35h du lundi au vendredi midi si les horaires sont réalisées.
Salaire négociable selon profil et compétences.
Experience: 1 An(s) - Maraîchage
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 1 An(s) - Maraîchage
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.