Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower CHARTRES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Chargé de recrutement (H/F) Définir et mettre en ½uvre la stratégie de recrutement en collaboration avec les managers.
Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les différents canaux.
Sourcer et présélectionner les candidats via les bases de données, les réseaux sociaux et les job boards.
Conduire les entretiens téléphoniques et physiques.
Assurer le suivi des candidatures et la gestion administrative des dossiers.
Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
?Diplôme en Ressources Humaines, Psychologie ou domaine similaire.
Expérience de 2 à 3 ans dans le recrutement, idéalement en entreprise ou en cabinet.
Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de candidatures (ATS).
Esprit d'équipe, proactivité et sens du service client.
N'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : Longue mission