Chef de la régie éclairage public et signalisation lumineuse tricolore (H/F)

Les missions du poste

Direction aménagement et déplacements

Service concerné Travaux neufs

Sous l’autorité du responsable du pôle Éclairage Public et Signalisation Lumineuse Tricolore,
MISSIONS :

• Encadrement et pilotage d’une équipe de 4 électriciens : planification des travaux, organisation des missions, gestion des congés, suivi des habilitations, réalisation des entretiens annuels professionnels
• Participation à la réalisation des travaux avec l’équipe
• Suivi de l’entretien des 4 véhicules du service : 2 fourgons, 1 VL et 1 nacelle
• Suivi des demandes de travaux sur le logiciel de gestion de l’éclairage et de SLT : SAGA
• Vérification de la conformité des installations d’éclairage public et de SLT (mesures, contrôles, relevés)
• Gestion des stocks des fournitures électriques courantes
• Paramétrage des drivers LEDS
• Gestion des modules sonores des feux tricolores: diagnostic et organisation avec intégration dans le module Blue EO
• Rédaction du rapport annuel d’activité de la régie éclairage public (EP) et signalisation lumineuse tricolore (SLT)
• Organisation du montage des installations électriques de certains événements

Missions ponctuelles :

• Participation ponctuelle aux montage des illuminations de fin d’année
• Participation ponctuelle aux actions de déneigement

Le profil recherché

Votre profil
Formation :

• Issu(e) d'une formation type CAP ou Bac Pro dans le domaine électrique

Expérience :

• Expérience souhaitée dans le domaine de l’éclairage public et de la signalisation lumineuse tricolore

Savoir-faire :

• Savoir lire un schéma électrique, un plan de réseaux
• Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, bureautique)

Savoir-être :

• Travail en équipe, écoute, disponibilité
• Autonomie, Réactivité
• Qualités relationnelles

Conditions d'emploi
Permis B et habilitations :
Permis B indispensable
Habilitations électriques / CACES
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Cycle de travail :
Poste à pourvoir à temps complet à 39h /semaine, du lundi au vendredi
Contrainte(s) liée(s) au poste :

• Astreintes
• Participation obligatoire aux astreintes ATU et marchés forains
• Participation obligatoire aux tournées de nuit

Nombre de jours de congés :

• 25 congés annuels + 23 RTT + 2 jours de fractionnement sous condition

Bienvenue chez Mairie de Versailles

Versailles est une ville dynamique et attractive où il y fait bon vivre, se divertir, se cultiver, étudier et travailler.

Fière de son histoire et de son patrimoine, Versailles s’inscrit néanmoins dans l’avenir avec de nombreux projets orientés vers le progrès et la modernité.

Avec près de 140 métiers, la collectivité recrute environ 200 personnes par an par voie statutaire ou contractuelle, dans des domaines d’activités variés (urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques …).

Rejoindre les services de la Ville, c’est travailler pour une population de 86 000 habitants sur un territoire de 2618 hectares dont 1275 d'espaces verts : un mariage harmonieux entre ville et nature. Ce cadre privilégié s’articule en 8 quartiers et un maillage de services publics de proximité où 1800 agents travaillent quotidiennement à rendre un service public de qualité au plus proche des citoyens.

Rejoignez-nous !

Infos complémentaires

Avantages :

• Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
• Possibilité d’adhérer à la Caisse d’Entraide (prestations sociales et loisirs)

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels