Nous sommes un groupe de sociétés situé en Alsace, spécialisé dans l'import et la distribution de cuisines (Cuisines d'Allemagne) et la fabrication de meubles sur mesure auprès de professionnels (B&F Productions / IN-IPSO).
Nous recherchons un(e) : RESPONSABLE QUALITÉ (H/F)
Rattaché au Directeur d'usine, votre rôle consistera à :
- Mettre en place et suivre les standards qualité
- Mettre en place et réaliser les suivis des contrôles
- Réaliser les audits et contrôle qualité
- Superviser l'application des règles, procédures et consignes qualité
- Contribuer au suivi qualité et à l'appui aux opérateurs et services
- Faire des propositions d'amélioration continue.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Établir les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité
- Contrôler la conformité de fabrication des produits, pièces, sous-ensembles
- Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité
- Choisir les moyens de mesures et appliquer les techniques, méthodes de contrôle adaptées
- Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, .)
- Repérer les non-conformités, les écarts et effectuer les mesures préventives ou correctives
- Apporter un appui technique aux collaborateurs.
Compétences requises :
- Maîtrise des normes qualité
- Maitrise de l'outil informatique et de Pack Office (Word, Excel, etc.)
- Maîtrise des méthodes d'organisation du travail et des outils de résolution de problèmes.
De formation Bac +3 Technique dans le domaine de la qualité, vous avez une expérience significative dans un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur et êtes très bien organisé(e) afin de gérer au mieux toutes les missions qui vous seront confiées.
Autonome et dynamique, vous souhaitez vous épanouir professionnellement dans une équipe orientée vers la satisfaction client.
Votre aisance relationnelle et vos capacités d'adaptation sont des atouts qui vous permettront de réussir dans cette fonction.
Vous êtes volontaire dans votre travail, réactif(ve), polyvalent(e) et savez faire preuve d'initiative et êtes force de proposition.
Type de contrat : CDI - statut cadre
Rémunération à négocier selon profil : rémunération sur 13 mois + indemnité de déplacement + tickets restaurant + accord d'intéressement en vigueur.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler des données qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler des données qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.