Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un SMR Pédiatrique situé à NEUILLY SUR SEINE.
Le service de la pouponnière médicale accueillant 18 enfants (naissance à 6 ans) handicapés, éventuellement confiés par l'aide sociale à l'enfance, suite à une décision du juge pour enfant, pupille de l'état
Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
- En transports commun (lignes de métro 1 et 3 / Bus)
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec cet établissement, vous bénéficierez d'un environnement de travail valorisant les fortes valeurs humaines, proposant des sujets stimulants et mettant l'accent sur le bien-être des collaborateur(trice)s.
Quels défis captivants attendent l'Infirmier(e) (F/H) au sein de notre pouponnière ?
- Participation aux divers temps de réunion
- Participation à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé de chaque enfant
- Préparation et administration des traitements, poursuite de l'alimentation par SNG ou gastrostomie, surveillance de la saturation en oxygène et de l'oxygénothérapie, surveillance de la douleurdes crises convulsives
- Accompagnement des enfants en consultations hospitalières
- Lien avec les familles
- Projet pédagogique en lien avec les valeurs de Loczy
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat : CDI 4 jours/semaine et 1 week-end/2
- Prime de bienvenue de 2500 Euros brut à condition de rester en poste au moins une année.
- Salaire : de 2885 à 3692 Euros /mois
- Récupération des jours fériés travaillés (CCN 51)
- Prime d'ancienneté (CCN 51)
- Jours de congés supplémentaires
- Journée déménagement offerte
- Avantages CSE attractifs
- Restaurant d'entreprise : moins de 3€ le repas
- Remboursement à 100% du stationnement OU remboursement à 50% du transport en commun
- Abondement de l'employeur pour la retraite
- Groupes d'analyse des pratiques
Le candidat ou la candidate doit démontrer une expertise en soins pédiatriques dans un environnement de SMR pédiatrique.
- Minimum de deux ans d'expérience professionnelle en pédiatrie requis
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) indispensable pour ce poste
- Maîtrise des techniques de soin et prise en charge d'enfants en bas âge
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire au sein de l'établissement
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les parents et les enfants
Processus de recrutement
Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Le candidat ou la candidate doit démontrer une expertise en soins pédiatriques dans un environnement de SMR pédiatrique.
- Minimum de deux ans d'expérience professionnelle en pédiatrie requis
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) indispensable pour ce poste
- Maîtrise des techniques de soin et prise en charge d'enfants en bas âge
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire au sein de l'établissement
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les parents et les enfants
Processus de recrutement
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