Postée il y a 10 jours
Notre client
MAYOLY, à travers ses filiales, est un laboratoire pharmaceutique et dermocosmétique familial, français et indépendant, au rayonnement international, qui a su se développer depuis plus d'un siècle autour de la gastroentérologie et de la dermocosmétique. Notre ancrage industriel français, couplé à nos valeurs Responsabilité, Pragmatisme et Bienveillance sont les fondements de notre culture d'entreprise.
MAYOLY regroupe plus de 2 200 personnes dans le monde, tous passionnés et engagés pour la santé et le bien-être au quotidien. Notre mission est d'apporter des bénéfices concrets aux patients et aux consommateurs, en proposant des solutions de santé et de bien-être efficaces, fiables et accessibles au plus grand nombre. C'est notre engagement depuis plus de 100 ans.
Notre excellence industrielle respectueuse de son environnement, notre présence dans plus de 100 pays, nos marques connues et reconnues partout dans le monde et le talent de nos équipes forment le socle de MAYOLY et sont notre tremplin pour un avenir durable.
Définition de poste
La politique de Responsabilité Sociale et Environnementale de MAYOLY a pour ambition de proposer des modes de consommation plus responsables, et d'améliorer la durabilité de son modèle d'affaire en soutenant la confiance accordée par les parties prenantes avec lesquelles il entretient un dialogue constant.
Notre ambition RSE est inscrite à l'agenda de toutes nos décisions. Notre développement se poursuit avec des défis importants : prendre soin de notre capital le plus précieux, les collaborateurs de l'entreprise, Nos engagements environnementaux nous amènent également à être tous les jours plus vigilants et innovants sur nos modes opératoires, plus curieux et ouverts pour inventer de nouvelles façons de faire. La réduction de notre empreinte environnementale est une priorité. Elle est la condition de notre attractivité et d'une croissance responsable qui bénéficie au plus grand nombre.
Le chemin est long mais le virage est amorcé !
MISSIONS :
Le.la Chef.fe de projets RSE agit dans un spectre large. Il travaille en collaboration avec tous les services du groupe et est rattaché à la direction des Ressources Humaines /RSE /Communication.
Ses missions principales sont les suivantes :
Mettre en oeuvre la feuille de route RSE opérationnelle et assurer son suivi
- Suivre les plans d'actions opérationnels, par filière et par pays
- Mesurer la performance et l'atteinte des objectifs
- Proposer des ajustements du plan d'action en fonction des premiers résultats
Mesurer et améliorer la performance RSE de Mayoly sur les 3 piliers social, économie et environnement (focus carbone SBTI) :
- Répondre aux agences de notation extra-financière
- Répondre aux sollicitations ESG de nos parties prenantes
- Piloter et amplifier les plans d'actions majeurs (social, sociétal, environnement) notamment sur le pilier environnement
- Formaliser les résultats
Coordonner la mise en conformité :
- Garantir et mettre en oeuvre la conformité règlementaire
- Mettre en place la collecte des données et fichier Excel de suivi (gouvernance DTAS et CSRD)
- Accompagner les collaborateurs dans la collecte des données
- Piloter et coordonner la mission d'audit CSRD
- Rédaction du rapport de durabilité en lien avec les équipes internes
Communication RSE
- Proposer les actions et supports de communication, évènement permettant de partager les enjeux, feuille de route RSE et succès ainsi que la cause du Groupe (linkedin, intranet, mobilisation, events)
PROFIL RECHERCHE :
- D'une formation Bac +5 avec spécialisation en RSE/Développement Durable (Ecoles d'Ingénieur, de commerce, IEP)
- Forte sensibilité et bonne culture générale autour des enjeux RSE
- À partir de 3 ans d'expérience sur des missions similaires
- Anglais obligatoire
Savoir-faire :
- Maîtrise des enjeux du développement durable et de leur application opérationnelle & business pour l'entreprise
- Excellentes capacités rédactionnelles et de structuration ;
- Compétences en matière de traitement de la donnée et de gestion de projets complexes
- Gestion de projets complexe
- Force de conviction et de proposition
- Hauteur de vue et vision stratégique
- Rigueur et anticipation
Savoir-être :
- Vous êtes structuré, organisé et pragmatique ;
- Vous aimez travailler et coconstruire en équipe ;
- Vous êtes doté d'un excellent relationnel, capacité à écouter, convaincre et fédérer : savoir embarquer les interlocuteurs internes et externes ;
- Vous êtes force de proposition et justifiez d'une capacité à influencer les personnes et l'entreprise
- Vous êtes proactif·ve
Pour faciliter la lecture, l'emploi du masculin est utilisé. Les postes sont ouverts à toutes et tous.
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