Postée il y a 9 heures
- Construire, faire évoluer et assurer la pérennisation du projet de ludothèque.
- Accueillir, conseiller et animer les publics (familles, professionnels, collectivités).
- Gérer le fonds de jeux et la ludothèque itinérante.
- Communiquer sur les activités de la ludothèque.
- Coordonner les actions et développer des partenariats.
- Élaborer et évaluer le programme d'animations.
- Assurer une veille professionnelle.
- Développer des projets innovants.
Missions principales :
- Accueil des publics :
o Mise en jeu des publics (mise en avant de jeux adaptés).
o Écoute bienveillante et conseil personnalisé.
o Information et communication sur le jeu et ses objets.
o Promotion des actions de soutien à la parentalité.
- Gestion du fonds de jeux :
o Connaissance des règles du jeu.
o Entretien et réparation des jeux.
o Gestion du stock (rangement, rotation, mise en valeur).
o Réservation des jeux (logiciel ELUDEO).
o Élaboration d'une politique d'acquisition.
- Ludothèque itinérante :
o Aménagement et entretien des espaces de jeu.
o Transport et installation du matériel.
- Communication :
o Animation et mise à jour des supports de communication, en lien avec le
moyen et haut pays grassois.
- Coordination :
o Identification de partenaires et mise en place d'animations.
o Organisation de soirées jeux et recherche de partenariats.
o Management d'équipe (stagiaires, services civiques, apprentis).
- Programmation et évaluation :
o Élaboration d'un programme annuel d'animations variées.
o Mise en place d'outils d'évaluation de la satisfaction des usagers.
- Veille professionnelle :
o Suivi des nouveautés en matière de jeux et des tendances ludiques.
- Développement de projets :
o Recherche de financements pour des projets innovants.
Compétences spécifiques :
- Pédagogie : Capacité à expliquer les règles de jeux et d'animer des ateliers ludiques.
- Connaissance du développement de l'enfant : Compréhension des étapes du
développement et proposition de jeux adaptés.
- Maîtrise des outils numériques : Utilisation de logiciels de gestion de ludothèque et
d'outils de communication digitale.
- Sens du relationnel : Aptitude à créer un climat de confiance et à développer des
partenariats
Experience: 1 An(s)
Compétences: Classer des documents,Maintenir une documentation précise et à jour,Réaliser une veille documentaire,Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Experience: 1 An(s)
Compétences: Classer des documents,Maintenir une documentation précise et à jour,Réaliser une veille documentaire,Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire