Postée il y a 10 heures
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Présentation INRAE
L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.
Environnement de travail, missions et activités
L’agent recruté exercer ses activités au sein du Centre de Ressources Biologiques (CRB) Céréales à paille plateforme de l’UMR Génétique Diversité Ecophysiologie des Céréales (GDEC), en cours de certification selon la norme ISO 9001 v2015 pour ses activités de gestion des ressources génétiques stratégiques pour les travaux de l’Unité et de la communauté scientifique. L'agent travaillera en étroite collaboration avec l'équipe du CRB composée de la responsable scientifique, du responsable de la pépinière de multiplication, du responsable de la valorisation des ressources génétiques, ainsi que la responsable qualité.
Le CRB Céréales à paille gère 27 000 accessions (entités génétiques uniques) et a pour mission de maintenir leur qualité afin de pouvoir fournir des lots de semences aux différents utilisateurs du CRB (chercheurs, sélectionneurs, agriculteurs, associations et particuliers).
Le CRB doit ainsi, chaque année, renouveler une partie des collections en mettant en place une pépinière de multiplication dont la taille est comprise entre 1600 et 2000 accessions. Par ailleurs le CRB a pour mission de contrôler la qualité des lots qu'il distribue et monitore ainsi le taux de germinations des accessions récoltées, conservées en chambre froide et distribuées. Environ 400 accessions sont ainsi évaluées pour contrôler leur taux de germination.
Le CRB a également pour mission de répondre aux commandes faites par les différents utilisateurs. En 2024, le CRB a ainsi répondu à 89 commandes et a distribué 2908 lots de semences.
Pour la campagne 2024-2025, le CRB doit continuer de mettre en place une pépinière avec un niveau de multiplication des accessions suffisamment élevé pour continuer à résorber le retard de multiplication des accessions tout en répondant aux futurs besoins de l'Unité GDEC. Le CRB a répondu à un AAP du GIS IBISA qui a été financé à hauteur de 40k euros pour 2 ans. Dans le cadre de ce projet, 3000 lots de semences vont être évalués pour leur faculté germinative, dont 1500 ont déjà été évalués en 2024. L'agent recruté sur ce poste réalisera l'ensemble des travaux liés à ce projet mais participera également aux travaux liés à la mise en place de la pépinière de multiplication du CRB et à la préparation des commandes.
L'intégration de l'agent recruté sera obligatoirement soumise à l’obtention de l’autorisation d’accès à la ZRR de l’Unité.
Vous serez plus particulièrement en charge d’assurer les tests de germination conduits dans le cadre du projet IBISA, ainsi que l'ensemble des activités de production végétale ou de maintenance de lignées végétales selon des protocoles établis. Vous réaliserez des tests de germination et des préparations de commandes sous la supervision du responsable de la pépinière du CRB.
Vous serez également amené à :
- Participer ponctuellement aux missions de multiplication (pose de sachets/récoltes)
- Réaliser des tests de germination selon le protocole opératoire
- Préparer des commandes selon les procédures du CRB
- Collecter, mettre en forme et transmettre les informations relatives aux suivis des cultures et/ou les résultats d’expérimentations
- Tenir un fichier d’identification, un cahier de laboratoire, un registre, selon la législation en vigueur
- Gérer des lots de semences et de matériel végétal conservés en collection
- Assurer la gestion des stocks et des commandes
- Aider ponctuellement lors des périodes critiques de la campagne de multiplication (pose de sachets/récolte).
Travail en Zone de revitalisation rurale (ZRR).
Formations et compétences recherchées
BAC
Formation recommandée : Bac
Connaissances souhaitées :
- Agronomie, biologie végétale
- Conditions de culture des végétaux
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Principes de production végétale : génétique, hybridation… (notion de base)
Compétences opérationnelles appréciée :
- Adapter un mode opératoire
- Savoir rendre compte
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
Aptitudes recherchées :
- Sens relationnel
- Capacité d'adaptation
- Capacité de décision
Votre qualité de vie à INRAE
En rejoignant INRAE, vous bénéficiez (selon le type de contrat et sa durée) :
- jusqu'à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein) ;
- d'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ;
- de dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ;
- d'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
- de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
- d'activités sportives et culturelles ;
- d'une restauration collective.
Le site est directement desservi par les lignes de bus régulières T2C n°9, n°35 et n°36.
Modalités pour postuler
J'envoie mon CV et ma lettre de motivation
Les personnes accueillies à INRAE, établissement public de recherche, sont soumises aux dispositions du Code de la fonction publique notamment en ce qui concerne l’obligation de neutralité et le respect du principe de laïcité. A ce titre, dans l’exercice de leurs fonctions, qu’elles soient ou non au contact du public, elles ne doivent pas manifester leurs convictions, par leur comportement ou leur tenue, qu’elles soient religieuses, philosophiques ou politiques. > En savoir plus : site fonction publique.gouv.fr