Le Réseau Atypio Hotels Resorts 3-4 étoiles recherche un ou une Réceptionniste pour l’hôtel 4 étoiles Mercure Omaha Beach de Port en Bessin.
Vous aurez la chance d'intégrer un hôtel fraichement rénové pour les voyageurs en quête d'expériences locales et authentiques!
Niché au coeur d'un golf de 36 trous, avec son intérieur feutré à l'atmosphère cocooning pour un cadre de travail confortable et agréable. Ouvert sur l'extérieur, il dispose d'une terrasse, un spa, une piscine et un jacuzzi en plein air.
L'hôtel Mercure Omaha Beach a obtenu la labellisation Clé Verte et s'engage chaque jour en faveur d'une hospitalité plus respectueuse et durable.
L’hôtel s’inscrit et s’engage dans une démarche RSE en proposant notamment à ses clients des expériences en respect de l’environnement
LES PLUS
En tant que Réceptionniste, vos missions principales consistent à :
Le/La Réceptionniste assure l’accueil des clients à l’hôtel tout au long du séjour et leur fournit toute information nécessaire au bon déroulement de celui-ci. Il/Elle tient également le planning des réservations et gère le départ des clients. Il/Elle effectue la comptabilité journalière, la facturation des prestations, l’encaissement des notes et le contrôle des paiements. Le/La réceptionniste doit être poly-compétent.
Le/La Réceptionniste est acteur de la satisfaction de la clientèle qui lui est confiée.
Ce poste requiert : Rigueur, Sens de l'hospitalité, Sens du relationnel, Anticipation, Organisation, Communication, à l’écoute, Disponibilité, Souriant, Travail en équipe, Soigné, et Bienveillance.
Vous justifiez d’une formation et/ou expérience en hôtellerie 4 étoiles, et vous êtes véhiculé. Nous serons ravis de vous rencontrer, pour débuter notre collaboration. A bientôt !
Poste à promouvoir en CDD, du 01/04/2024 au 31/10/2024.
Nous garantissons l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force au sein de notre réseau. Nous nous engageons à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.