INTITULE DU POSTE :
- Grade : Infirmière Diplômée d’Etat
- Emploi : Infirmière en soins généraux
- Affectation : Pôle Médecine
Médecine Interne Polyvalente - Site de Louviers
CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT
Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier
Expérience souhaitée
CONDITIONS GENERALES D’EXERCICE
- Directeur des Soins : Madame PARISOT
- Chef de pôle : Docteur BRUNG LEFEBVRE
- Encadrement : Cadre de Pôle : Madame LEJEUNE
Cadre d’Unité : Monsieur GERMAIN
- Responsable de spécialité : Docteur NOEL
Quotité de temps : Temps complet
Base horaire annuelle : 1568h sur la base d’un 100% de jour
1466h sur la base d’un 100% de nuit
Variable selon l’OAT
Horaires de travail : 7h-19h / 8h-20h / 7h30-15h30 / 13h30-20h30
19h30-7h30 / 20h30-6h30
1 week-end sur 2 ou sur 3 (sauf nécessité de service)
PAS D’ASTREINTE NI DE GARDE
RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES :
Equipes soignantes des différentes unités du Pôle
Encadrement du Pôle
Autres services de l’Hôpital
MISSIONS GENERALES :
- L’infirmière dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. Elle participe, en outre, à différentes actions notamment en matière de prévention, d’éducation de la santé, de formation ou d’encadrement.
MISSIONS SPECIFIQUES :
- Offrir un accueil de qualité au patient et à son entourage
- Acquérir des compétences techniques et relationnelles afin d’assurer des soins adaptés et personnalisés pour tous les patients accueillis dans le service en étant attentif à la prise en compte médico-économique
- Collaborer avec les aides-soignantes et être attentive aux soins qu’elles réalisent
- Assurer une prise en charge globale et pluridisciplinaire du patient en sachant anticiper sur son avenir (maladie chronique, fin de vie…)
- Optimiser la continuité des soins par le biais de transmissions écrites et orales pertinentes
- Participer à l’information et à l’éducation des patients notamment en matière d’hygiène de vie, d’examens complémentaires et de traitement médicamenteux
- Etre un relais d’informations entre l’équipe médicale, les familles, les patients et l’encadrement et apporter des informations fiables et utilisables
- Respecter et utiliser l’ensemble des protocoles institutionnels (CLIN, hémovigilance, identitovigilance, qualité...)
- Etre attentif aux diverses tâches indirectes de gestion, d’organisation dans le cadre d’un travail en équipe (commandes, rangement, nettoyage, suivi des matériels…)
- Assurer un encadrement adapté des étudiants en stage
- S’inscrire dans un processus de formation continue
- Prendre des délégations de fonctionnement au sein de l’unité
- Effectuer si besoin des remplacements sur toutes les unités du pôle (Elbeuf, Louviers)
- Intégrer et maitriser l’outil informatique
MISSION TRANSVERSALE :
Possibilité de participer à des groupes de travail divers organisés sur le plan institutionnel (qualité, hygiène…).
COMPETENCES REQUISES :
SAVOIR FAIRE
- Adaptation au rythme de travail
- Rigueur et méthode dans l’organisation des soins
- Respect des protocoles de soins validés
SAVOIR ETRE
- Qualités relationnelles, écoute et ouverture d’esprit
- Sens du travail en équipe et respect du travail d’autrui
- Dynamisme, disponibilité
- Capacité d’adaptation
- Esprit d’initiative, efficacité
- Qualités relationnelles, écoute, aptitude à la relation d’aide
- Savoir se positionner au sein d’une équipe pluridisciplinaire
- Discrétion, maîtrise de soi
Le Centre Hospitalier Intercommunal Elbeuf-Louviers-Val de Reuil (CHIELVR) est un hôpital à taille humaine qui a l’avantage d’offrir de nombreuses spécialités, d’être pourvu d’un plateau technique (important et innovant). Rejoignez les 2 200 professionnels qui contribuent chaque année à la prise en charge des 220 000 patients de territoire de santé. Les professionnels du CHIELVR relèvent de la fonction publique hospitalière : ils sont tenus à des obligations spécifiques comme la discrétion, le respect du secret professionnel et la neutralité. Les avantages du CHIELVR : Un accès facile Une gratuité des parkings