Postée il y a 24 heures
Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous !
La direction des routes et des mobilités assure l'ensemble des missions nécessaires à l'entretien, l'exploitation et la réhabilitation des routes départementales, la modernisation du réseau ainsi que les paysages, l'urbanisme et la mobilité.
L'agent d'entretien et d'exploitation des routes assure les activités d'entretien et d'exploitation des routes départementales durant la période de viabilité hivernale.
Poste
Sous l'autorité hiérarchique du REER et ses adjoints et de l'autorité fonctionnelle des chefs de chantiers :
Les tâches d'entretien du réseau routier mécanisées et manuelles et notamment :
L'exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier
Les travaux de petite maçonnerie
L'entretien du réseau hydraulique
Le fauchage manuel et mécanisé, débroussaillage et élagage
L'entretien de la signalisation permanente
La conduite de camions et d'engins
L'exploitation de la route et notamment :
Les interventions de déneigement et de salage
Les interventions d'urgence
Le nettoyage des abords des routes
La pose de compteurs routiers
Le retour d'informations
La gestion de la signalisation temporaire
L'entretien des matériels et outillages, notamment le graissage, le montage d'accessoires VH, roues, la maintenance des tronçonneuses, débroussailleuses .
Des interventions ponctuelles de dépannage dans les bâtiments de la collectivité départementale ne relevant pas de la DRM, sur demande de la DIAM, après validation du REER ou REER Adjoint.
Les activités s'exercent principalement sur le périmètre du lieu d'affectation.
Elles peuvent être étendues à l'ensemble du territoire, du Département, voire au-delà en cas de nécessités de service telles que des événements climatiques d'exception
Contraintes du poste :
Travaux en extérieur et horaires fixes
Astreintes périodiques et réalisation d'heures supplémentaires dans le cadre de la viabilité hivernale et de la veille qualifiée
Nécessité, durant les périodes d'astreintes, de pouvoir rejoindre le poste de travail dans un délai raisonnable et compatible avec l'exercice des missions
Déplacements à la journée pour des raisons de nécessité de service avec planification
Déplacements sur plusieurs jours, à titre exceptionnel, en privilégiant le volontariat
Profil
Connaissances en :
Domaine de l'entretien et l'exploitation des routes
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de fauchage,Établir un rapport sur l'évolution d'une situation,Sécuriser le périmètre d'intervention,Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd exigé
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de fauchage,Établir un rapport sur l'évolution d'une situation,Sécuriser le périmètre d'intervention,Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd exigé
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.