Postée il y a 2 jours
Description du poste
Au sein de SMABTP, plus de 164 collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale accompagnent près de 5000 sociétaires présents au sein de l'Occitanie.
Nous recherchons un(e) gestionnaire de contrats d'assurance IARD hautement qualifié(e) pour rejoindre notre équipe à Montpellier, en France.
Dans ce rôle permanent, vous serez responsable de la supervision et de la gestion des contrats d'assurance liés à l'incendie, aux accidents et aux risques divers (IARD) tout en veillant à la conformité avec les réglementations du secteur et les politiques de l'entreprise.
Vous développez, révisez et gérez les contrats d'assurance IARD afin de garantir leur exactitude, leur exhaustivité et leur conformité aux normes de l'entreprise.
Analyser et évaluer les risques associés aux polices et contrats d'assurance.
Collaborer avec les services de souscription et d'indemnisation afin d'optimiser les termes et conditions des contrats.
Négocier les conditions contractuelles avec les clients et les assureurs.
Fournir des conseils d'expert sur des questions d'assurance complexes aux parties prenantes internes et aux clients.
Développer et maintenir des relations solides avec les clients clés et les partenaires d'assurance
mettre en œuvre et maintenir des systèmes et des processus de gestion des contrats
Qualifications
Connaissance approfondie des produits d'assurance IARD et de leur réglementation
Forte compréhension des lois et réglementations françaises en matière d'assurance
Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes
Maîtrise de la gestion des contrats d'assurance et de l'évaluation des risques
Solides compétences en matière de communication, tant écrite qu'orale
Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe
Maîtrise de la suite Microsoft Office et des logiciels du secteur de l'assurance
Certifications professionnelles en assurance (par exemple, CPCU, ARM) de préférence
Maîtrise du français et de l'anglais requise
Souci du détail et sens de l'organisation
Capacité à gérer plusieurs projets et à respecter les délais dans un environnement en constante évolution.
Bonne capacité à ternir les délais et sens de la réactivité.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Informations supplémentaires
Avantages
Une rémunération fixe et un variable attractif
Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
Télétravail de 2 jours par semaine
Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne
Processus de recrutement
Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance,Assister techniquement des collaborateurs,Définir la cible, les tarifs et garanties de nouveaux produits,Déterminer des mesures correctives,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres assurances
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance,Assister techniquement des collaborateurs,Définir la cible, les tarifs et garanties de nouveaux produits,Déterminer des mesures correctives,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres assurances
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.