Un(e) directeur(trice) Accueil de Loisirs été 2025 (H/F)

MAIRIE
Postée il y a 9 jours

Les missions du poste

Vous souhaitez vous investir pour l'animation des vacances des enfants dans une ville dynamique, engagée pour l'enfance, la solidarité, la culture, le sport et le développement durable ? Rejoignez-nous ?
Le ou la directrice d'ALSH construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de loisirs 3/15 ans, organise et coordonne la mise en place d'activités qui en découle et encadre l'équipe d'animation (12 personnes).
Il ou elle est référente pour les services municipaux et les partenaires.
Le poste est à pourvoir pour le 04 Aout.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Droit de l'enfant et protection des mineurs,Habilitation BAFD,Développement de programmes culturels,Psychologie de l'enfant,Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Techniques pédagogiques,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Animer, coordonner une équipe,Concevoir des supports de communication et d'image,Élaborer, suivre et piloter un budget,Gérer les stocks,Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants en séjour,Utiliser les outils numériques

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Droit de l'enfant et protection des mineurs,Habilitation BAFD,Développement de programmes culturels,Psychologie de l'enfant,Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Techniques pédagogiques,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Animer, coordonner une équipe,Concevoir des supports de communication et d'image,Élaborer, suivre et piloter un budget,Gérer les stocks,Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants en séjour,Utiliser les outils numériques

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Lieu : Lambres-lez-Douai
Contrat : CDD
Salaire : 2 150 € par mois
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