ADPEP43 SIEGE ADMINISTRATIF
Postée il y a 11 heures
L'ADPEP 43 recrute pour le DITEP Lafayette site de Fontannes :
Etablissement accompagnant des enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages
Un(e) Educateur/trice Spécialisée H/F
1 ETP - Fontannes
CDI - CCNT 66
Poste à pourvoir dès que possible
Coordination et mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement d'enfants et adolescents accompagnés afin de promouvoir leur inclusion dans les dispositifs de droit commun et le développement de leur autonomie, en collaboration avec des partenaires et dans une coopération permanente avec leur famille.
Caractéristiques principales du poste :
- Propose et conduit les activités éducatives et de médiation après validation par le chef de service
- Assure la circulation des informations concernant la situation de l'enfant, l'adolescent accueilli et participe aux diverses réunions internes ou externes : référent/coordinateur du parcours de l'enfant dans le DITEP,
- A en charge la communication avec la famille de chaque enfant pour lequel il est référent-coordinateur de parcours,
- Rédige régulièrement des écrits professionnels,
- Participe à l'élaboration et à l'analyse des accompagnements assurés, évalue les objectifs éducatifs fixés et propose leurs ajustements si nécessaire, soumet les adaptations nécessaires au projet de l'enfant et les ajuste avec les familles, les partenaires et les professionnels de l'équipe interdisciplinaire,
- Elabore et met en œuvre des projets innovants pour répondre aux besoins des enfants et aux orientations associatives ;
- Travaille en équipe pluridisciplinaire et en coopération avec des partenaires institutionnels.
- Contribue à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement.
Profil souhaité :
- Titulaire du Diplôme d'État d'éducateur spécialisé, Expérience en DITEP appréciée,
- Connaissance des évolutions en cours du secteur médico-social (Dispositifs, plateformes, RAPT, SERAFIN PH...)
- Capacités d'adaptation, rigueur, autonomie professionnelle, aisance relationnelle, sens de l'écoute et du travail en équipe.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public de la Haute-Loire, reconnue d'utilité publique
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public de la Haute-Loire, reconnue d'utilité publique