ASSOCIATION ADMR DES ALPILLES
Postée il y a 24 heures
Pour le Pôle médico-social vos missions :
L'infirmier(ère) intervient seul(e) au domicile du patient et exerce ses activités sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice du secteur.
Dans le cadre de ses fonctions, l'infirmier(ère) contribue à une prise en charge globale des personnes.
Il/Elle dispense, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, des soins visant à répondre aux besoins des patients pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne tout en respectant leurs rythmes et habitudes de vie.
Il/Elle contribue ainsi à la qualité de la prise en charge en soins des patients, en favorisant leur maintien à domicile dans le respect de ses valeurs et de celles de l'Admr.
Dans son quotidien, l'infirmier(ère) :
-assure le suivi paramédical de la personne accompagnée
- prépare le traitement dans un semainier en fonction de l'ordonnance prescrite par le médecin
- Participe à l'évaluation des besoins avec l'infirmière coordinatrice
- assure des soins d'hygiène et de confort auprès du patient à domicile.
- participe à la prévention de la dépendance de la personne.
- assure les transmissions au service sur l'état de la personne prise en charge
- tient à jour le dossier de soins.
- participe à la réalisation du projet de soins personnalisé.
- travaille en équipe pluridisciplinaire.
Votre profil :
- Diplôme d'état d'infirmier(ère)
- Capacités relationnelles.
- Adaptabilité
Avantages Salariaux :
Reprise d'ancienneté dans le poste
Les heures de dimanches et jours fériés sont majorés à hauteur de 45%
En complément de la rémunération : prime de cooptation, prime de parrainage, prime de fin d'année,
Mise à disposition d'un véhicule de service ou de fonction
Mise à disposition d'un téléphone professionnel muni de la télégestion
Participation de l'employeur à la mutuelle d'entreprise à hauteur de 70%
Possibilité d'évolution professionnelle à l'intérieur de notre réseau, tant en évoluant dans la hiérarchie que dans la découverte de nouveaux métiers au sein de l'Admr.
Bien-être au travail :
Participation à des groupes d'analyse de pratiques professionnelles avec un(e) psychologue
Possibilité d'interpeller la plateforme « pro consult », 24h/24 et 7j/7 pour prendre soin de chaque salarié dans sa vie professionnelle et/ou personnelle.
Accompagnement à la prise de poste par des aides-soignants référents, et les IDE du service
Les soins d'hygiène et de confort de la personne sont faits dans le respect des temps de soins nécessaires à chaque personne accompagnée
Mise à disposition d'une mallette avec matériel permettant de suivre les constantes des patients pris en charge.
Mise en place de matériel de manutention au domicile de chaque patient quand cela est nécessaire (lève-personne, verticalisateur, .)
Participation à la vie du service :
Participation aux réunions d'équipe toutes les 2 semaines
Participation à l'évolution des projets personnalisés de soins, des plans de soins
1 poste à pourvoir
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Grâce à une expérience de plus de 60 ans dans le Département, l'ADMR 13 développe aujourd'hui auprès de 8000 foyers aidés par 2 000 salariés de nombreux service dans 4 champs d'activités principaux : - Vie quotidienne(services à la personne) - Socio-éducatif (familles ; petite enfance) - Santé ( Services de Soins Infirmiers, Equipes Spécialisées Alzheimer, Samsaad spécialisé autisme)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Grâce à une expérience de plus de 60 ans dans le Département, l'ADMR 13 développe aujourd'hui auprès de 8000 foyers aidés par 2 000 salariés de nombreux service dans 4 champs d'activités principaux : - Vie quotidienne(services à la personne) - Socio-éducatif (familles ; petite enfance) - Santé ( Services de Soins Infirmiers, Equipes Spécialisées Alzheimer, Samsaad spécialisé autisme)