Postée il y a 24 heures
Mission
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Chef de chantier H/F.
Vous aurez pour missions :
diriger une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier.
organiser et distribuer les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier.
garantir la sécurité des salariés et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution.
assurer la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux.
Profil
Vous êtes motivé, rigoureux, organisé et sérieux.
Vous avez de l'expériences dans le travail sur chantier (métiers de l'électricité). Vous possédez vos habilitations électriques.
Type de poste : CDI, 35h/semaines.
Rémunération : à définir selon profil.
Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
Les avantages DFI !
Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% IFM - 10% congés payés)
Le Compte Epargne Temps 10%: une Épargne facile et rentable
Prime de participation
Le coffre-fort ARMADO (vos documents sur votre smartphone !)
Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, location de voitures.
Avance possible
Si cette offre vous intéresse, envoyez vite votre CV à Emeline et Mélanie !!
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Définir des besoins en approvisionnement,Optimiser des modes opératoires,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer l'exécution du chantier,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
DFI Intérim & Recrutement est une société indépendante locale et généraliste. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des entreprises et identifions les profils qui leur correspondent.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Définir des besoins en approvisionnement,Optimiser des modes opératoires,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer l'exécution du chantier,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
DFI Intérim & Recrutement est une société indépendante locale et généraliste. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des entreprises et identifions les profils qui leur correspondent.