Technico-commercial leasing BtoB - (H/F)

ACROTIR
Postée il y a 1 jour

Les missions du poste

Vos missions principales
- Identifier et prospecter une clientèle B to B (exploitants, propriétaires et multi-propriétaires de bâtiments industriels, commerciaux, ou tertiaires)
- Développer le portefeuille clients sur la région Grand-Est (au départ de Nancy, Reims ou Strasbourg)
- Proposer des solutions techniques sur-mesure en matière de sécurité antichute et d'accès en hauteur
- Mettre en avant les avantages de notre offre UNIQUE de leasing pour ces produits : gestion financière optimisée, impact bilanciel réduit, flexibilité, amortissement ultérieur possible.
- Accompagner le client jusqu'à la signature du contrat
- Être autonome dans la gestion de votre portefeuille : de la prise de contact à la négociation finale
Profil recherché :
- Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que technico-commercial(e) leasing en B to B, idéalement dans le domaine des équipements techniques, travaux en hauteur ou BTP
- Vous maîtrisez les méthodes de vente par financement leasing
- Vous avez de solides compétences en négociation et êtes capable de convaincre des interlocuteurs variés (dirigeants, responsables techniques et sécurité, gestionnaires financiers, acheteurs - Privés et publics)
- Vous êtes autonome, orienté(e) résultats, et avez un réel goût pour le développement commercial

Experience: 3 An(s)

Compétences: Éthique professionnelle,Techniques commerciales,Vente Business to Business (B2B),Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Connaissance équipement antichute serait un +

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres travaux spécialisés de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Éthique professionnelle,Techniques commerciales,Vente Business to Business (B2B),Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Connaissance équipement antichute serait un +

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres travaux spécialisés de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Contrat : CDI
Salaire : 35 000 € par an

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