Safran
Postée il y a 18 jours
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'Euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.
Safran Transmission Systems est le leader mondial des systèmes de transmission de puissance mécanique pour les marchés aéronautiques civils et militaires. Avec à ce jour plus de 45 000 produits livrés dans le monde, la société détient 60 % de part de marché sur le segment des avions de plus de 100 places.
Safran Transmission Systems est le leader mondial des systèmes de transmission de puissance mécanique pour les marchés aéronautiques civils et militaires. Avec à ce jour plus de 40 000 produits livrés, la société détient 60 % de part de marché sur le segment des avions de plus de 100 places. Safran est classé 3e meilleur employeur mondial dans son secteur par le magazine Forbes en 2021.
Aero GearBox international est une société commune entre SAFRAN Transmission Systems et Rolls Royce qui ont décidé d'unir leurs forces pour développer des transmissions de puissance (accessory drive trains - ADT) pour les moteurs civils Rolls Royce. Rejoindre AGI offre une formidable opportunité de travailler dans un contexte international et multiculturel tout en étant à la pointe de la technologie en bénéficiant de l'immense expérience et savoir-faire accumulés par SAFRAN et Rolls Royce.
Contexte du projet :
L'équipe Future programme et amélioration continue a comme responsabilité, entre autres, de gérer les outils et méthodes de l'entreprise, et élaborer la stratégie globale de la gestion de programme. Dans ce contexte, nous recherchons un stagiaire pour supporter une partie des activités de l'équipe sur 2025 (possibilité d'alternance à la clé).
Les missions principales :
- Piloter le changement de l'outil de gestion documentaire (CRADLE vers myPLM)
- Support aux développement de nouveau outils, méthode, processus dans les objectifs de délais, qualité et de coûts.
- Rendre compte de l'avancement des études au responsable programme en charge des futures programmes et de l'amélioration continue.
Savoir-être :
- Être concentré sur la livraison des résultats attendus dans les délais prévus,
- Se fixer des objectifs spécifiques, mesurables, atteignables, axés sur le résultat et limités dans le temps,
- Bonnes capacités de communication avec l'équipe sur les différents sites,
- Développer un état d'esprit « bien dès la première fois »,
- Être autonome et proactif.
Compétences techniques
- Bonnes connaissances de la gestion documentaire
- Bonne connaissance du management projet et de l'amélioration continue
- Capacité à avoir une discussion technique poussée en Anglais.
Outils
- Outils bureautique (Pack Office)
- MPLM (est un plus)
Activités :
- Orchestrer l'implantation du nouvel outil de gestion documentaire avec les différentes équipes concernées, en prenant en compte les spécificités de la JV.
- Participer à la création de l'architecture des workflow et de la gestion documentaire.
- Préparer la décommissions de l'outil actuel
- Définir le plan de validation et de vérification des Outils créés,
- Assurer la qualité des livrables,
- Piloter et participer à la formation des équipe à l'utilisation de l'outil.
- Rendre compte des résultats aux donneurs d'ordres interne
Savoir-être :
- Être concentré sur la livraison des résultats attendus dans les délais prévus,
- Se fixer des objectifs spécifiques, mesurables, atteignables, axés sur le résultat et limités dans le temps,
- Bonnes capacités de communication avec l'équipe sur les différents sites,
- Développer un état d'esprit « bien dès la première fois »,
- Être autonome et proactif.
Compétences techniques
- Bonnes connaissances de la gestion documentaire
- Bonne connaissance du management projet et de l'amélioration continue
- Capacité à avoir une discussion technique poussée en Anglais.
Outils
- Outils bureautique (Pack Office)
- MPLM (est un plus)
Activités :
- Orchestrer l'implantation du nouvel outil de gestion documentaire avec les différentes équipes concernées, en prenant en compte les spécificités de la JV.
- Participer à la création de l'architecture des workflow et de la gestion documentaire.
- Préparer la décommissions de l'outil actuel
- Définir le plan de validation et de vérification des Outils créés,
- Assurer la qualité des livrables,
- Piloter et participer à la formation des équipe à l'utilisation de l'outil.
- Rendre compte des résultats aux donneurs d'ordres interne