Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Prêt à épicer votre carrière et à relever des défis palpitants ? Nous recherchons un Responsable de Production (H/F) en CDI pour notre client, entreprise agroalimentaire. Votre mission :
Sous la responsabilité du Responsable Exploitation, vous garantissez la performance qualitative, économique, sociale et environnementale de votre secteur.
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Vos super-pouvoirs :
- ? Élaborer et mettre en ½uvre des plans de progrès (et sauver le monde, accessoirement).
- Optimiser les investissements et les processus de production (parce que chaque centime compte !).
- Contrôler les objectifs de performance (productivité, coûts, rendement) comme un pro.
- Assurer la conformité aux normes d'hygiène, de sécurité et environnementales (parce que personne n'aime les surprises désagréables).
- Animer et encadrer les équipes, fixer des objectifs et évaluer les résultats (et devenir leur héros du quotidien).
- Développer les compétences de vos collaborateurs (parce que plus on est de fous, plus on rit).
Profil recherché :
- Formation Bac +3/+5 en qualité agroalimentaire ou production.
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
- Autonomie, rigueur, curiosité et excellent relationnel.
- Capacité d'adaptation, dynamisme et esprit d'analyse.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Partagez leurs valeurs : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
- Perspectives de carrière au sein du groupe.
- Rémunération attractive : salaire fixe (x 13), intéressement, participation aux bénéfices, Plan d'Épargne Entreprise.
Ne laissez pas passer cette chance de pimenter votre carrière et postulez dès à présent à cette offre !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début :