Chef d'équipe électricien/ électricienne (H/F)

SOCIETE BRIVISTE ELECTRIQUE SO BEL
Postée il y a 24 heures

Les missions du poste

Vous effectuez tous les travaux d'installations, de raccordement, de mise en service et de maintenance des appareils électriques nécessaires à la gestion des logements, bureaux, commerces, bâtiments tertiaires ou sites industriels.

Vous contribuez ainsi au confort des locaux, mais aussi à la maîtrise de leur consommation énergétique ainsi qu'a la gestion d'avancement de chantier.

Vos horaires seront modulables :
1 semaine 39h00- 1 semaine à 32h00

Experience: 1 An(s)

Compétences: Habilitations électriques de travaux hors tension,Habilitations électriques de travaux sous tension,Règles et consignes de sécurité,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Analyser, résoudre un problème courant ou complexe,Animer, coordonner une équipe,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler l'état d'avancement des travaux,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Fixer des éléments basse tension,Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Raccorder des éléments basse tension,Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Régler et contrôler les installations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Tirer les câbles courants et spécifiques,Travailler en groupe, en réseau

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Habilitations électriques de travaux hors tension,Habilitations électriques de travaux sous tension,Règles et consignes de sécurité,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Analyser, résoudre un problème courant ou complexe,Animer, coordonner une équipe,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler l'état d'avancement des travaux,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Fixer des éléments basse tension,Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Raccorder des éléments basse tension,Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Régler et contrôler les installations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Tirer les câbles courants et spécifiques,Travailler en groupe, en réseau

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Lieu : Malemort
Contrat : CDI
Salaire estimé : 24 100 € par an

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