Postée il y a 3 heures
Bonjour !
Je suis Sandrine, Cheffe des Ventes chez Lyreco France. Pour soutenir notre développement commercial, je recherche un Attaché Commercial BTOB (H/F) en CDI, sur Lens et ses alentours (Carvin/ Liévin / Courrière/ Dourges/ LOOS/ Méricourt/ Phalempin/ Pecquencourt) .
Vos missions principales :
Rattaché à la ligne d’affaires PME (5 à 99 salariés), vous êtes 100% sur le terrain et en contact permanent avec vos clients pour :
-
Prospecter en toute autonomie
-
Fidéliser et développer votre portefeuille clients, en développant le chiffre d’affaires et la marge du périmètre confié
-
Gérer la partie administrative et réaliser votre reporting via notre CRM
Vous souhaitez compléter votre vision du poste ? Cliquez ICI.
Vous êtes :
-
Passionné par la vente et vous justifiez d’une première expérience commerciale et/ou terrain.
-
Mais surtout, si vous aimez le challenge, alors ce poste est fait pour vous !
Qui sommes-nous ?
Lyreco, c’est une entreprise internationale qui compte 2000 collaborateurs en France. Nous sommes leader dans la distribution de produits et services pour l’environnement de travail. Nos valeurs : passion, excellence, respect, agilité, se concrétisent par un environnement de travail convivial et des engagements RSE forts.
Lyreco est signataire de la Charte de la Diversité. Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.
Pourquoi nous rejoindre ?
-
Contrat cadre +Salaire fixe + variable annuel représentant une fourchette moyenne de 35-43K€
-
Une prime de participation et intéressement, PEE, CSE, RTT
-
Véhicule de fonction, carte essence, tablette, téléphone portable
-
Secteur géographique limité, ne nécessitant pas de découchage
-
Parcours de formation complet et un accompagnement de votre manager
-
Possibilité d’augmenter votre salaire fixe, en fonction de vos résultats
-
Opportunités de carrière (23% de mobilité interne en 2023)
-
Lyreco est certifié Top Employer 2025 pour la quatorzième année consécutive
Notre processus de recrutement :
-
Un échange par téléphone avec Nathanaëlle, de l'équipe recrutement, pour valider les prérequis
-
Un entretien avec Philippe Directeur des Ventes
-
Un test de personnalité
Prêt(e) à booster votre carrière ? Chez Lyreco, votre parcours compte autant que votre passion. Montrez-nous vos talents !