RMPAYSAGES recherche un chef d'équipe élagueur H/F afin de rejoindre notre équipe dynamique à Briis sous Forges 91640.
Vous êtes élagueur/arboriste et rechercher une opportunité de travail dans de bonnes conditions et avec des possibilités d'évolution?
Nous recherchons un élagueur pour un travail en semaine, en 35H et en CDI, avec les compétences suivantes :
- maîtrise des techniques d'élagage et de taille des arbres
- connaissances des différentes essence d'arbres et de leur particularité
- sens de l'observation et soucis du détail pour garantir un travails précis et soigné
Experience: Débutant accepté
Compétences: Système de rétention d'un arbre,Techniques d'élagage,Abattre un arbre,Élaguer les branches d'un arbre,Soigner un arbre, une plante
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Système de rétention d'un arbre,Techniques d'élagage,Abattre un arbre,Élaguer les branches d'un arbre,Soigner un arbre, une plante
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.