RELAIS EXPRESS
Postée il y a 7 heures
Nous recherchons un(e) Chauffeur(euse) POIDS LOURD avec FIMO/FCO à jour + carte numérique
- Prise de poste à GOUSSAINVILLE (95)
-Horaires : 8H - 13 H ET 16H 19H30
- Minimum 8 clients en livraisons
- Minimum 3 clients en Ramasses
-Mutuelle prise en charge à 100%
-Primes
Experience: Débutant accepté
Compétences: Optimiser un plan de chargement des marchandises,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Entreprise de 44 salariés spécialisée en PL et SPL
Experience: Débutant accepté
Compétences: Optimiser un plan de chargement des marchandises,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Entreprise de 44 salariés spécialisée en PL et SPL