KELYPS INTERIM Troyes recherche un(e) Couvreur H/F sur le secteur de Saint Phal.
Vous serez en charge des travaux de rénovation.
Vos missions principales seront de :
- Vérifier les supports (charpente) avant de rénover la toiture ;
- Procéder à l'alignement et au tracé de la toiture ;
- Préparer les supports de couverture (lattage, voligeage, tasseaux, etc.) ;
- Découper et poser les tuiles, ardoises, tôles, ...
Votre profil :
Vous avez une expérience en couverture. Vous avez la capacité de travailler en équipe. Vous respectez les normes de sécurité.
Vous devrez être autonome pour vous rendre sur les différents chantiers.
Informations complémentaires :
- 36h par semaine sur 4 jours (du lundi au jeudi)
- 9h par jour
- Indemnités de trajet
- Prime panier
VENEZ NOUS RENCONTRER !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.