Nous sommes un des leaders de la menuiserie PVC sur le marché français (100 M€ de CA - 500 personnes). Nous intervenons à la fois sur le marché du logement collectif au travers de nos agences régionales et sur le marché du particulier avec notre réseau de partenaires MENUISIER CONSEIL.
Parce que la raison d'être d'une entreprise doit aller au-delà de la performance financière, nous sommes devenus en 2021 Entreprise à Mission avec des objectifs ambitieux et inscrits dans nos statuts pour répondre, à notre niveau, aux enjeux environnementaux, sociétaux et sociaux. La première étape de ce projet d'entreprise fut la mise en place d'un actionnariat salarié. Depuis 2021, 100% des salariés sont actionnaires et sont le 1er actionnaire de l'entreprise.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, et après une période de formation aux spécificités de la santé au travail, vos principales missions seront les suivantes :
- Définir, mettre en oeuvre et piloter/participer aux actions de sensibilisation et de prévention concernant la santé, la sécurité et les conditions de travail : contribuer aux études de poste, actions de communication, campagnes de prévention, etc.
- Organiser le suivi de la santé des salariés en collaboration étroite avec le médecin du travail
- Réaliser les visites d'information et de prévention ainsi que les rendez-vous de liaison
- Agir pour diminuer les accidents du travail et les maladies professionnelles, en lien avec le préventeur sécurité, les managers, la CSSCT, l'équipe RH, la direction, les organismes sociaux
- Réaliser les soins et organiser la chaine d'intervention le cas échéant
- Assurer la gestion et le suivi administratif des sujets de santé au travail : AT, MP, aménagement de poste, etc.
- Animer les formations spécifiques liées à la prévention (SST, éveil musculaire, etc.)
- Etre à l'écoute des salariés et des managers afin de créer un lien de confiance et de participer au maintien, à l'insertion et à la réinsertion des salaries à leur poste de travail
- Veiller à l'application de la législation concernant la santé et la sécurité des salariés
Rattaché (e) à la DRH et parfaitement intégré (e) au sein de l'équipe RH, vous êtes également amené (e) à piloter et animer des projets divers.
Titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier, vous possédez idéalement le diplôme complémentaire en santé au travail (DIUST, licence prof). A défaut, une formation spécifique en santé au travail sera mise en place dès les 1ers mois dans l'entreprise.
Une expérience préalable dans un poste d'infirmier (ère) est requise, idéalement dans une entreprise ou dans un secteur d'activité hors secteur hospitalier.
Votre rigueur, votre discrétion et vos bonnes capacités relationnelles seront des atouts pour occuper ce poste.
Vous êtes force de proposition, autonome et dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier, vous possédez idéalement le diplôme complémentaire en santé au travail (DIUST, licence prof). A défaut, une formation spécifique en santé au travail sera mise en place dès les 1ers mois dans l'entreprise.
Une expérience préalable dans un poste d'infirmier (ère) est requise, idéalement dans une entreprise ou dans un secteur d'activité hors secteur hospitalier.
Votre rigueur, votre discrétion et vos bonnes capacités relationnelles seront des atouts pour occuper ce poste.
Vous êtes force de proposition, autonome et dynamique, n'hésitez pas à postuler !