Postée il y a 24 heures
Créé en 2014 de la volonté de développer une offre de qualité et de proximité, en matière d'expertise-comptable et de commissariat aux comptes, le cabinet FIDENS accompagne ses clients lors de la réalisation de missions à forte valeur ajoutée.
Le cabinet FIDENS intervient aux côtés des entreprises à chacune des étapes clés de leur développement. De la création à la cession, durant les différentes étapes de la vie de l'entreprise ou lors de projets de croissance externe, notre approche basée sur l'écoute, la rigueur et la disponibilité des équipes nous permettra de déployer des missions à haute valeur ajoutée.
Au sein de notre pôle social composé de 5 personnes, et sous la supervision d'un manager, vous serez en charge d'un portefeuille client riche et varié composé d'une cinquantaine de clients, évoluant dans un environnement multi conventionnel. Interlocuteur privilégié de nos clients, vous les accompagnez au quotidien sur toutes leurs problématiques sociales.
Vos missions principales incluent :
- L'accompagnement client : conseiller et accompagner les clients sur les dimensions sociale et juridique.
- La gestion administrative et paie :
- Gérer l'intégralité du cycle de vie du salarié (entrée, vie au sein de l'entreprise et sortie)
- Établir les bulletins de paie et gérer les déclarations de charges sociales
- Traiter les éléments variables, gérer les congés, contrats, SDTC, etc.
- La veille juridique et sociale : Assurer un suivi régulier des évolutions légales et conventionnelles pour garantir la conformité.
- Les missions spécifiques : Possibilité de participer à des missions d'audit.
Vous maîtrisez parfaitement le logiciel SILAE.
Votre profil :
- Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en paie (Bac +2/3)
- Vous justifiez d'une expérience consolidée de 7 à 10 ans minimum et d'une expérience réussie en tant que gestionnaire de paie en cabinet d'expertise comptable
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer vos priorités avec efficacité
- Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un excellent relationnel
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et savez évoluer dans un environnement digital
Votre profil :
- Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en paie (Bac +2/3)
- Vous justifiez d'une expérience consolidée de 7 à 10 ans minimum et d'une expérience réussie en tant que gestionnaire de paie en cabinet d'expertise comptable
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer vos priorités avec efficacité
- Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un excellent relationnel
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et savez évoluer dans un environnement digital