Sud Ouest Propreté recrute un agent polyvalent laveur de vitre.
Vous aurez en charge le nettoyage des vitres chez nos clients sur le secteur du 17 79 86.
Vous disposez d'un véhicule de service pour réaliser l'ensemble des déplacements professionnels.
Poste CDI avec prise de poste immédiate.
Accompagnement sur la connaissance des clients et des tournées.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Délimiter un périmètre de sécurité,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Laver des vitres,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Délimiter un périmètre de sécurité,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Laver des vitres,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.