CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)

FO/FAM MAISON ST PAUL
Postée il y a 11 jours

Les missions du poste

Missions générales :
- Elabore, valide et suit la mise en œuvre du Projet Personnalisé de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Assure la continuité de l'accompagnement éducatif et de la logistique de l'établissement et gère les EDT des équipes éducatives.
- Assure le suivi de l'accompagnement des résidents sur les maisons, en lien avec les Moniteurs-Educateurs référents des maisons.
- Assure les astreintes dans le cadre de la continuité du service et de la sécurité des biens et des personnes.
- Gère les dépenses du budget éducatif alloué à l'établissement en lien avec les Moniteurs-Educateurs.
- Travaille le lien et la concertation avec les familles

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Prévenir et résoudre les conflits,Repérer des dégradations ou incidents,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Prévenir et résoudre les conflits,Repérer des dégradations ou incidents,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Tournon-d'Agenais
Contrat : CDD
Salaire : 3 000 € par mois
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