MaMa recrute pour son client, organisation nationale engagée dans la représentation des salariés du particulier employeur, un Chargé de Développement Syndical - F/H.
Rattaché à la Direction, vous participez au développement de l'organisation auprès des salariés du particulier employeur sur l'ensemble du territoire. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Élaborer et mettre en oeuvre un plan de développement. - Développer l'implantation de l'organisation sur les territoires. - Recruter et fidéliser de nouveaux adhérents. - Accompagner, animer et soutenir les équipes locales. - Participer à la création de nouvelles implantations. - Contribuer à la préparation et à l'organisation des différents projets et événements. - Organiser des réunions, permanences et actions de terrain.
Le profil recherché
- Issu d'une formation Bac +2 à Bac +5, vous justifiez idéalement d'une première expérience en développement, animation de réseau, développement commercial ou au sein d'une organisation associative, mutualiste ou syndicale. - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et êtes à l'aise dans l'animation de groupes et la prise de parole en public. - Autonome, organisé et force de proposition, vous appréciez le travail de terrain et les déplacements réguliers. - Vous savez convaincre, fédérer et créer rapidement une relation de confiance avec vos différents interlocuteurs.
Bienvenue chez MATCHMAKER Recrutement
MATCHMAKER est un cabinet de recrutement qui veut donner du sens à son métier par un accompagnement personnalisé de ses candidats.
Nous travaillons sur tous secteurs d'activité sur l'ensemble du territoire national.
Avec des valeurs fortes, nous nous présentons comme votre partenaire dédié et mettons notre expertise à votre disposition pour vous aider à trouver une nouvelle opportunité professionnelle !
Notre processus de recrutement
Parce que chaque parcours est unique, nous accordons une attention particulière à l'accompagnement de nos candidats tout au long du processus de recrutement :
- Premier échange téléphonique avec l'un de nos consultants afin de mieux comprendre votre parcours, vos motivations et votre projet professionnel. - Entretien approfondi, en présentiel ou en visioconférence, permettant d'évaluer vos compétences, vos attentes et votre adéquation avec le poste et l'environnement de notre client. - Présentation de votre candidature auprès de notre client uniquement après validation mutuelle et avec votre accord. - Suivi personnalisé tout au long du processus de recrutement, avec des échanges réguliers jusqu'à votre intégration au sein de votre futur employeur.