Les missions du poste
Vous aimez coordonner, structurer et faire avancer des projets au service d'un collectif d'éleveurs ?
Sponsor Job - La Réunion recrute pour un de ses clients un ou une responsable service adhérents, vous pilotez les services aux adhérents du Pôle Élevage. Vous veillez à la qualité des prestations et à la bonne application des règles internes de la Coopérative. Vous intervenez au coeur des projets techniques, financiers et organisationnels des exploitations, dans une logique d'amélioration continue.
En lien constant avec la Direction du Pôle, les équipes terrain, les partenaires institutionnels et les prestataires, vous donnez du sens à l'action collective et soutenez les adhérents dans leurs projets d'élevage.
Vos principales responsabilités :
- Garantir l'application des procédures et des règles internes de la Coopérative
- Piloter la démarche qualité interne : adhésions, audits, suivi des écarts
- Superviser les projets bâtiments et matériels : devis, commandes, conformité, suivi
- Valider les projets de création, modernisation ou extension des bâtiments d'élevage
- Encadrer et coordonner l'équipe des services aux adhérents
- Animer la commission bâtiment et matériel et assurer le reporting
- Assurer le lien avec les partenaires externes : adhérents, prestataires, banques, organismes professionnels
- Produire des synthèses d'activité et contribuer aux commissions environnement
Ce poste s'adresse à une personne à l'aise dans la conduite de projets complexes, capable de conjuguer rigueur, coordination et accompagnement de terrain.
Le profil recherché
Vous appréciez travailler dans un environnement agricole où la proximité avec le terrain compte autant que la vision stratégique.
De formation Bac +5 en agriculture, agronomie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience solide en management d'équipe et en pilotage de projets techniques ou organisationnels.
Compétences et qualités attendues :
- Capacité à encadrer, fédérer et motiver une équipe pluridisciplinaire
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint, pour le suivi et le reporting
- Aisance dans l'analyse, la synthèse et la rédaction de documents de pilotage
- Sens du service aux adhérents, rigueur et fiabilité dans la gestion des dossiers
- Esprit d'initiative et capacité à hiérarchiser les priorités
- Permis B indispensable pour les déplacements sur le terrain