Coordinateur de Parcours de santé (H/F)

CAP SANTE EST ARMOR
Postée il y a 6 jours

Les missions du poste

L'association CAP SANTE Est Armor (20 salariés) agit pour une coordination renforcée des parcours de soins de patients en situation complexe sur le versant Est du territoire Armor (Lamballe/Saint-Brieuc), aux côtés des professionnels de premier recours et des intervenants du domicile.

Dans ce cadre, l'association assure le portage :
- D'un Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) ;
- Du Centre de Coordination en Cancérologie (3C) du territoire de santé n°7 ;
- D'une plateforme d'éducation thérapeutique du patient (ETP).

CAP SANTE Est Armor recrute un.e Coordinateur.trice de Parcours de santé.

Mission générale :
- Évaluer une situation sur le plan médico-psycho-social.
- Coordonner des parcours de santé complexes tout public, tout âge.
- Assurer l'élaboration, la programmation et le suivi des Plans Personnalisés de Coordination de Santé (PPCS).

Activités principales :
- Assurer l'évaluation sanitaire et sociale de la situation et le diagnostic des besoins de l'usager-patient, le cas échéant en complémentarité de l'équipe pluriprofessionnelle.
- Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations.
- Élaborer et assurer le suivi des PPCS planifiant les interventions nécessaires, en collaboration avec le patient et le médecin traitant.
- Planifier la prise en charge, le suivi et la programmation des interventions.
- Organiser la concertation pluriprofessionnelle sur des situations complexes.
- Identifier et mettre en œuvre la coordination des acteurs intervenant autour des usagers-patients en facilitant la mise en lien avec les partenaires.
- Rédiger des écrits professionnels relatifs aux situations suivies, (comptes-rendus).
- Assurer veille et recherche professionnelle.

Formation, expériences, qualités nécessaires :
- Connaissance des problématiques rencontrées par les usagers-patients qu'elles soient médicales et/ou psycho-sociales.
- Connaissance des dispositifs et de la législation en vigueur dans le champ médico-social cas échéant.
- Capacité à analyser, évaluer la situation médicale, clinique et psychosociale d'une personne.
- Capacité à organiser, planifier et mettre en place des programmes de soins aux patients.
- Capacité à travailler avec un public en situation de complexité médico-sociale voir de précarité.
- Réaliser une gestion administrative (traçabilité, gestion des données).
- Savoir rendre compte auprès du responsable d'équipe.
- Diplôme d'état de niveau 2 : DE infirmier / Des compétences et/ou une expérience en santé mentale seraient appréciées.

Déplacements fréquents, véhicule de service.
Salaire selon expérience (convention collective 51).
Primes, chèques vacances.
Possibilité de travailler sur 4 jours / Télétravail possible.

CDD à temps plein de 6 à 12 mois.

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : Saint-Brieuc
Contrat : CDD
Télétravail : Télétravail partiel

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